Resumen de reunión de gestión cultural del sábado 29 de junio de 2013

Consejo departamental de Cultura y Arte.

Representantes del claustro estudiantil para Gestión Cultural y Artes Audiovisuales:

·         Martín Greco

·         Abi Ribot

·         Verónica Cardinale

Encuentro para estudiantes de Gestión Cultural – sábado 29 de junio de 2013

1) Presentación de los consejeros
2) Presentación de los estudiantes
3) Powerpoint
4) Mini debate en grupos
Ejes:
-perfil del gestor cultural
-Propuestas de fortalecimiento de la carrera
5) Conclusiones

Presentes: 60 aprox.

Tratamiento de temas centrales: Sedes y Comunicación

Tema: Sedes

Luego de una larga charla en donde se expusieron varias miradas sobre el tema, las diferentes cuestiones que fueron surgiendo:

·         Problema del 5to cuatrimestre, tiene solo un turno porque son 5 alumnos

·         Armar otros caminos de reclamo

·         Terminar donde se empezó la carrera (o sea España 350)

·         Trabajar articuladamente con bedelía (académica)

·         No abrir más comisiones hasta no tener una sede única

·         Replanteo de cuestiones académicas, ya que el problema de la sede está ligado a la poca matricula

·         Armar una mesa de comunicación

·         Articular con el centro de estudiantes

·         Solicitar/exigir una proyección a largo plazo del tema de sedes con respecto a nuestra carrera

·         Sacar Palaa como sede

·         No cambiar sedes en medio del cuatrimestre

·         Respetar los turnos que se abrieron

·         Cuando académica hace las encuestas que sean colectivas en donde la comisión entera pueda emitir sus opiniones

·         Mayor nivel académico

·         Solucionar el problema de las correlatividades

·         Armar un cuerpo de delegados que transmita información, uno por aula

·         Tener una reunión con el rector en las próximas semanas

·         Mas folleteria de la carrera

·         TSC con las instituciones barriales

·         Consulta popular si se pretende seguir cambiando las sedes

Fueron saliendo varias cosas, algunas que no eran específicamente de la sede… de estas propuestas lo que se votó fue:

Sede:

·         Que haya una única sede para ambos turnos

·         Que esa sede esté en condiciones sea cual sea

·         Que si se pretende volver a cambiar la sede (una vez que nos asignen una) se llame a consulta de los estudiantes

·         Que haya una planificación a corto y a largo plazo

Comunicación:

·         Mejorar la comunicación con personal de prensa

·         Delegados por aula

Comunicación en la UNDAV:

-Vías de comunicación:

-Web: www.undav,edu.ar
-Radio
-Pantallas
-Carteleras
-Facebook Oficial: www.facebook.com/undav2011
-Facebook del Departamento de Cultura y Arte: www.facebook.com/culturayarteundav
-Facebook de los Consejeros: www.facebook.com/consejerosculturayarte

(Estos últimos 3 se pueden ver sin tener cuenta en Facebook)

Blog de Consejeros: consejerosculturayarteundav.blogsptot.com
Mail: consejerosculturayarteundav@gmail.com

-Nuestra propuesta: para afianzar la comunicación, solicitar que institucionalmente haya personal de prensa que semanalmente recorra las sedes y pueda llevar info. Que todas las sedes (oficiales) transmitan la radio, tengan pantalla y carteleras.

En que venimos trabajando

-Nos reunimos con el Prof. de Adm. Cultural Fernando De Sa Souza nos ayudó con FORMARTE - Logramos formar parte de la comisión de trabajo del proyecto.

-Nos reunimos con el Prof. de Marketing Pablo Montiel, charlamos sobre las problemáticas de la carrera sobre todo del tema matricula, nos refería que no somos la única carrera sobre el tema que tiene esta problemática.

-Charla con estudiantes de la UNTREF, que gestionan el Festival ENLACES y el CUCA (Centro Cultural de Estudiantes Universitarios), iniciativa que viene de Brasil. Nos parece importante este tipo de articulación ya que ellos ya llevan 10 años con la carrera de Gestión de las Artes y la Cultura.

-Estamos avanzando con el Núñez, para ver si se puede retomar este espacio para la participación de los estudiantes.

- Nos reunimos con Laura Ferreño para ver lo del Observatorio, se va avanzar en el segundo cuatrimestre con un proyecto de relevamiento cultural en Avellaneda. Los estudiantes van a poder participar con las prácticas preprofesionalizantes, también se está pensando en que participen quienes no estén todavía en esta instancia.

-Trabajamos con estudiantes de Artes por problemáticas de esa carrera (sede, uso de equipamiento, talleres, materias, etc.)

Exigimos en las reuniones de consejo

-Solicitamos que se conforme una bolsa de trabajo de la UNDAV. La compañera Sabrina de Bedelía informó que ellos están también trabajando en este proyecto, quedamos en armar algo en conjunto.

-Solicitamos se solucione el tema de las sedes, que Palaa no sea sede ni de Gestión de ninguna carrera.

-Solicitamos rever tema de inglés segundo nivel, para poder rendirlo libre

-Se elevó propuesta para rever las dinámicas, contenidos y los docentes de las materias de economía e introd. a la gestión cultural. Esto lo pudimos fundamentar con las encuestas que hicimos que coincidían con las encuestas que lleva a cabo académica.

-Estuvimos trabajando en averiguar cómo se puede empezar a activar el tema de las pasantías, las becas, seminarios, las prácticas en otras áreas. Este es otro tema que salió mucho en las encuestas on line que realizamos.

-Trabajamos en armar charlas sobre gestión cultural con museos o instituciones con trayectoria.

-Que se habrán mas concursos docentes, a los cuales podemos concurrir (los consejeros).

Novedades del Departamento de Cultura y Arte

-Presentación a convocatoria de programas FORMARTE, PROUM Y MAGA

A través de PROUM se pidió financiamiento para equipamiento e infraestructura como:

Sala de usos múltiples, laboratorio multimedia, oficinas para el departamento, cámara, proyector, computadoras, etc. Este proyecto se presentó pero tiene la salvedad que no tenemos sede por lo que las cuestiones de infraestructura no se puedan llevar a cabo en el corto plazo.
-Convenio con universidades
-Convenio con Secretaria de Cultura de la Nación

-Convenio con Secretaria de Cultura de Avellaneda para llevar a cabo practicas preprofesionalizantes en las instituciones de Avellaneda.
-Convenio con la Dirección Nacional de Industrias Culturales y la municipalidad para llevar a delante un relevamiento de ind. Culturales para el SINCA, en donde podrán participar los estudiantes. Todavía no está firmado el convenio, cuando haya novedades informaremos.
-Encuentro de docentes para debatir problemáticas, perfil del estudiante, etc.

Novedades de la carrera

-Nuevo Coordinador: Hugo Aramburu
-Nuevo plan de estudio en proceso de aprobación, a punto de salir.

Nuevo Plan de estudio

A partir del 6to cuatrimestre:

Orientaciones:
1) Industrias Culturales
2) Políticas culturales e Intervención socio comunitaria

-Materias optativas que se van a poder cursar de otras materias, combinables
-Practicas preprofesionalizantes
-Titulo intermedio, técnico en g cultural al finalizar el 3er año

Materias para el 6to cuatrimestre

Obligatorias:
Diseño y evaluación de proyectos culturales (4hs)
Comunicación e imagen institucional (3hs)
Lenguajes artísticos V Audiovisual (3hs)

Optativas (deben elegirse dos). Se está trabajando para que se puedan elegir materias de otras carreras.
-Diversidad cultural e inclusión social (4hs)
-Memoria, derechos humanos y ciudadanía cultural (4hs)
-Economía de la cultura e industrias culturales (4hs)
Gestión de centros culturales, galerías, mercados y muestras (4hs)

-Practica preprofesionalizante obligatoria (64hs) – Está abierta la convocatoria para proyectos para llevar a cabo estas prácticas, se pueden proponer espacios, instituciones. Las prácticas van a poder ser cursadas fuera del horario de clases normal, puede que los proyectos se lleven a cabo en menos de un cuatrimestre, depende de cada proyecto.

Dudas? preguntas? Propuestas?

Si las 64hs de las practicas preprofesionales entran en la carga horaria que se contemplaba dentro del plan viejo o si con este nuevo plan se agregaron horas. >  La carga horaria del plan anterior se mantiene, para esto se recortaron horas de otras materias.

Donde presentar propuestas/proyectos

-Departamento
-Extensión
-Observatorio

-Bienestar Estudiantil
-Voluntariado SPU
-Puntos culturales de Avellaneda
-Radio UNDAV

Estudiantes de gestión trabajan en los siguientes proyectos:
. Proyecto La UNDAV con las Abuelas y por la Identidad
. Viernes compañeros
.voluntariados de museos y tango
.radio

Propuesta Nuestra:
Armar comisiones para activar proyectos desde la carrera y como salió en la charla generar espacios subjetivos para ayudar a formar una identidad y un fortalecimiento de la carrera. En la Universidad hay varias herramientas con las que se cuenta como espacios en las diferentes sedes, equipamiento (sonido, proyector, escenario, etc.), difusión para poder armar proyectos y de esta manera tener más presencia como carrera, generar lazos entre nosotros, articulaciones con otras carreras y una mayor apropiación de la carrera y de la Universidad. Los docentes son otra pata que ayuda, comparten por ejemplo muchas opiniones sobre el tema de las sedes y por lo menos nosotros hemos tenido muy buena recepción cuando les hemos propuesto trabajar en conjunto.

También hacemos hincapié en que pueden formar parte de las reuniones del consejo o contar con nosotros para ayudarlos a pensar, armar, presentar proyectos y sobre todo estamos abiertos a que se sumen a pensar con nosotros cuestiones sobre la carrera, a armar proyectos y propuestas para avanzar en pasantías, becas, intercambios, etc. con otras carreras, universidades, instituciones!

Mini Debate en grupos

Ejes:
-perfil del gestor cultural
-Propuestas de fortalecimiento de la carrera

No se llego a tratar.

5) Conclusión fue un espacio muy bueno, muchos estudiantes se reencontraron otros se conocieron, nos conocimos. Pudimos intercambiar opiniones sobre diferentes problemáticas y pensar propuestas juntos. También pudimos aunar una forma de reclamo con respecto al tema sede. Creemos que es un espacio en el que debemos seguir trabajando y repetir. Fue una buena instancia para pensar la situación actual en la que estamos y sentar una base para trabajar en conjunto.

También hicimos un relevamiento de actividades que lleva adelante cada uno para hacer un recursero de gestión cultural y así también armar una red entre nosotros. La idea es saber que hacen nuestros compañeros para contar con ellos a la hora de gestionar. Esto lo vamos a estar subiendo a un blog o algún otro medio digital para el cual quien quiera sumarse a trabajar será muy bienvenido!

Saludos!

Martin,  Abi, Verónica.